Programa: | PIET (Programa de Innovación Estratégica de Titulaciones) |
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Línea: | PIET_1 |
Convocatoria: | 2017 |
ID del proyecto: | 4021 |
Código del proyecto: | PIET_17_209 |
Centro: | Facultad de Ciencias Sociales y del Trabajo |
Estudio: | Relaciones Laborales y Recursos Humanos |
Unidad de planificación: | 114 (Facultad de Ciencias Sociales y del Trabajo) |
Coordinador: | Olga Urbina Pérez |
El principal objetivo de este proyecto es ofrecer a los estudiantes del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos una mayor información sobre los perfiles profesionales a los que pueden acceder. Para lo cual se organizaran sesiones en las que participarán profesionales de los diferentes campos de actividad a los que pueden acceder los estudiantes de este Grado y se contará con Egresados de los últimos años para que pongan en común sus experiencias sobre el acceso al mercado laboral y las principales formas de búsqueda de empleo. Además en este proyecto se plantea estudiar el nivel de conocimiento que tienen los estudiantes sobre los perfiles de su titulación, información que es esencial para los estudiantes. Otra de las cuestiones relacionada con las salidas profesionales es el nivel de inserción laboral de nuestros egresados, dentro del proyecto se tratará de realizar una primera aproximación sobre esta cuestión.